據(jù)太原人力資源和社會保障廳相關負責人透露：太原市為減輕企業(yè)負擔，增強企業(yè)活力，切實促進我市工業(yè)穩(wěn)定運行提質增效，從2016年5月1日起至2018年4月30日兩年內，在全市范圍內階段性降低企 業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險繳費比例。

  凡是參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險的用人單位，基本養(yǎng)老保險單位繳費比例由現(xiàn)行的20%降低至19%， 涉及1.5萬余戶企業(yè)，73萬余人，兩年共計減免6億元；失業(yè)保險費率由現(xiàn)行的2%降低至1.5%，其中，單位繳費比例由現(xiàn)行的1.5%降低至1%，涉及 1萬余戶企業(yè)，86萬余人，兩年共計減免3億元。

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